promus

Engelsk

Utgangspunktet for denne boken er at emosjonelt intelligente ledere er gode ledere, at gode ledere får det som de vil og at emosjonell intelligens kan læres. I følge bokens forfatterne står emosjonell intelligens for 85-90 % av det som skiller fremragende ledere fra andre ledere. Boken gir svart på hvilke emosjonelle ressurser ledere trenger for å blomstre midt oppe i kaos og turbulente endringer, hva som gir ledere den indre styrken til å være ærlig om smertefulle sannheter og hva som setter en leder i stand til å inspirere andre til å gjøre sitt beste. Det ses også på hvordan ledere skaper et emosjonelt klima som fremelsker kreative innovasjoner, helhjertede arbeidsprestasjoner og varme og varige relasjoner til kundene. Daniel Goleman er også kjent som forfatter av "Emosjonell intelligens". Omtalen er utarbeidet av BS.

Primal leadership

Tradisjonelt har den rasjonelle siden av menneskets intelligens vært den eneste målestokken for menneskelig begavelse. Men i den senere tid har ny forskning kommet frem til at fornuften ikke er mye verdt hvis man ikke tar følelsene med på råd, det gjelder å bruke sin emosjonelle intelligens (EQ). I denne boken om EQ, skrevet av Daniel Goleman, PH.D. i psykologi fra Harvard, gis det mange goderåd om hvordan man kan takle de følelsesmessige utfordringer som tilværelsener full av. En bok for alle som ønsker å øke sin selvinnsikt og bli bedre kjent med sine egne følelser og reaksjoner, særlig aktuell vil boken være for ledere, foreldre, pedagoger, barne- og ungdomsarbeidere. Med noter og reg.

Daniel Goleman

Som forfatter

Emner knyttet til Daniel Goleman

Kontakt

Information in English

Informasjon

Nettstedet

Kontakt

Information in English

Informasjon

Nettstedet

Daniel Goleman

Som forfatter

Positiv ledelse : den emosjonelle intelligensens makt

Emosjonell intelligens : å tenke med hjertet

Emner knyttet til Daniel Goleman

Kontakt

Information in English

Informasjon

Nettstedet